Maestría en Gerencia Social

Convocatoria hasta 19/02/2025
  • Inicio: 24/03/2025
  • Modalidad: Presencial
  • Áreas: Interdisciplinarias, Ciencias Sociales, Desarrollo Sostenible, Gestión
  • Doble grado internacional con Universidad EAFIT, Colombia.

Charla Informativa

Jueves, 23 de enero - 7:00 p.m.
Ponente: Dr. Percy Bobadilla, Director del programa.

Nuestra maestría forma profesionales de diversas disciplinas con conocimientos, habilidades y actitudes necesarios para la gerencia de servicios, programas y proyectos sociales, contribuyendo al desarrollo del país y de América Latina.

Dirigido a:

Profesionales de todas las disciplinas involucrados en la formulación, ejecución y dirección de servicios, programas y proyectos sociales del sector público en los ámbitos central, regional y local; organismos no gubernamentales; agencias de cooperación internacional; empresas privadas; instituciones de iglesias y organizaciones de voluntariado.

Duración del programa

La maestría tiene una duración de dos años de estudios o cuatro semestres académicos.

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Inversión económica

El costo total del programa es de S/34,827.20 *

* Monto referencial, sujeto a variaciones.

– 5% descuento por pago al contado
– 10% descuento para Graduados PUCP

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Beneficios

Grado académico y Certificación Intermedia

La Pontificia Universidad Católica del Perú otorga el grado de Maestro o Maestra en Gerencia Social

Al concluir el primer año, la Escuela de Posgrado otorga el Diploma de Posgrado en Gerencia Social.

Certificación ISO9001:2015

El alcance de esta aprobación es aplicable a: Diseño, Desarrollo y Procesos de Gestión de los Programas de Maestrías.

Testimonios

Víctor Vicente Palacios Córdova
Coordinador Regional de la Mesa de Concertación para la Lucha Contra la Pobreza de Piura y docente de la MGS

La maestría me permitió validar en la práctica que la población pobre y los territorios son heterogéneos. Luego, no basta focalizar geográficamente para determinar bolsones de pobreza y generar políticas nacionales, sino que es necesario focalizar individualmente y por atributos para incluir a los grupos más vulnerables (madres solteras, personas con discapacidad, adultos mayores, etc.); asimismo que las políticas se tienen que diseñar territorialmente. Solo así, se responde efectivamente a las demandas sociales de cada territorio, generando valor a las intervenciones y que sean sostenibles. Los enfoques de género y de desarrollo territorial estudiados y aplicados en los cursos de la maestría me dieron esa visión integral de la promoción del desarrollo cuyo aprendizaje me sirvió en mi labor profesional en A Trabajar Urbano, Juntos, Compañía de Jesús y Swisscontact.

Raúl Pasco
Profesor de la MGS y Consultor senior independiente en estudios socio-económicos, proyectos de desarrollo, responsabilidad social corporativa, fortalecimiento de capacidades organizacionales y gestión del conocimiento

Elegí la Maestría en Gerencia Social porque vi una valiosa oportunidad para fortalecer y consolidar mis competencias profesionales. Hoy en día, tengo nuevos retos y objetivos profesionales y creo que las bases éticas, académicas y técnicas forjadas en la maestría, me permitirán alcanzarlos una vez más. La maestría me ha permitido seguir adelante en un entorno laboral altamente competitivo. He liderado diversos programas y proyectos de desarrollo de importantes organizaciones de cooperación internacional en varios países, así como áreas de responsabilidad social corporativa y de políticas sociales. Considero un honor el formar parte de la plana docente de la maestría, donde tengo la oportunidad de compartir un valioso espacio de interaprendizaje, compartiendo y generando conocimientos y experiencias con muchos profesionales comprometidos con el desarrollo sostenible.

Personal directivo

Director de la Maestría

Dr. Percy Alberto Bobadilla Díaz

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Comité Directivo

Mg. Maria Teresa Tovar Samanez
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Dra. Fanni Muñoz Cabrejo
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Mg. Norma Belén Correa Aste
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Mg. Hellen del Rocío López Valladares
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Iván Pillaca Córdova

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